La negociación salarial entre el Gobierno de Corrientes y los sindicatos docentes no logró avances este miércoles, por lo que las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio hasta mañana jueves. La propuesta del Ejecutivo, que contempla un 13% de aumento al salario básico y otros ajustes en ítems específicos, no fue aceptada por los gremios.
El encuentro, realizado en la sede del Ministerio de Hacienda y Finanzas, contó con la participación de representantes de Suteco, UDA, MUD, ACDP y AMET, además de funcionarios de la cartera educativa y económica provincial.
Los puntos clave de la oferta oficial
Según trascendió, la administración provincial ofreció:
- 13% de aumento al salario básico.
- Aumento del 12% en el Fondo Compensador, llevándolo a $30.000, con un total de $316.500 por cargo. Sin embargo, este monto seguiría siendo no remunerativo, lo que genera rechazo entre los docentes.
- Incremento de $30.000 en el Código 632.
- Duplicación de la asignación por hijo.
- Derogación del Decreto N°59/95, que afecta las licencias por Artículo 28 con descuentos, un reclamo clave de los gremios.
Rechazo sindical y continuidad del conflicto
A pesar de estos puntos, los sindicatos expresaron su disconformidad, señalando que la oferta no compensa la pérdida del poder adquisitivo frente a la inflación y que las sumas no remunerativas afectan la estabilidad jubilatoria de los docentes.
El cuarto intermedio pactado para este jueves abre una nueva instancia de diálogo, aunque no se descarta que, de persistir la falta de acuerdo, los gremios analicen medidas de fuerza en los próximos días.
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